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高速管理公司召開2019年上半年度經(jīng)營工作會議

發(fā)布日期:2019-07-24 15:15 信息來源:嘉通集團

7月16日下午,高速管理公司召開2019年上半年度經(jīng)營工作會議。公司領(lǐng)導(dǎo)、管理公司、卓越公司、路源公司中層干部,各收費所負(fù)責(zé)人等共37人參加會議。

會上,各業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人逐一匯報2019年上半年度經(jīng)營指標(biāo)和重點工作落實情況,分析存在的困難,提出下階段工作思路及措施。各條線分管領(lǐng)導(dǎo)就上半年度各自分管工作的開展情況進行點評,并圍繞完成經(jīng)營指標(biāo)、取消高速省界站、灣北二期通車籌備、南湖出入口提升、“六大專項行動”等重點工作明確了下階段工作目標(biāo)任務(wù)。

針對下一階段工作,會議要求:一是要提高思想認(rèn)識。廣大干部職工要將思想認(rèn)識統(tǒng)一到對形勢任務(wù)的判斷上,統(tǒng)一到管理公司爭當(dāng)“五個模范”的總要求上,統(tǒng)一到開展好“六大專項行動”,完成年度各項工作任務(wù)上。二是要提高能力水平。面對客觀形勢變化和工作重心轉(zhuǎn)移,以及經(jīng)營管理精細化、市場化、信息化的趨勢,廣大黨員干部要在努力提升自身業(yè)務(wù)能力、群眾工作能力、領(lǐng)導(dǎo)工作能力的基礎(chǔ)上,努力打造學(xué)習(xí)型企業(yè),帶領(lǐng)廣大員工提升能力水平,滿足企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展和轉(zhuǎn)型發(fā)展需求。三是要提高工作績效。各業(yè)務(wù)條線、廣大黨員干部都要增強主體意識,發(fā)揮主體作用,從細節(jié)著手,抓好每一件小事的落實,積小勝為大勝,以實實在在的經(jīng)營業(yè)績和工作落實情況來體現(xiàn)工作效能。四是提高廉潔意識。結(jié)合當(dāng)前正在開展的“不忘初心 牢記使命”主題教育,全體黨員干部,特別是關(guān)鍵崗位人員要在干事創(chuàng)業(yè)的過程中不忘加強自身修養(yǎng),始終保持對權(quán)力的敬畏之心,守牢底線,不越紅線。

會議強調(diào):要咬定目標(biāo)不放松,緊緊圍繞年度主要目標(biāo)開展工作,加強人員隊伍建設(shè),滿足形勢變化新要求,切實抓好安全生產(chǎn)工作,牢固樹立安全生產(chǎn)的底線意識。


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